ADDETTO AL RIMAGLIO (F/M/NB)
Dettagli
Descrizione
Mansione
Hai maturato esperienza nel settore tessile e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in una realtà dinamica? Randstad Italia, filiale di Schio, per un'azienda cliente del comparto tessile situata a Malo, è alla ricerca di una figura esperta da inserire nel proprio organico come ADDETTO AL RIMAGLIO. Se possiedi precisione, manualità e desideri entrare a far parte di un contesto produttivo consolidato, questa è l'opportunità ideale per valorizzare le tue competenze tecniche.
ADDETTO AL RIMAGLIO (F/M/NB)
Luogo di lavoro: Malo (VI)
Si offre: contratto in somministrazione o assunzione diretta da parte dell'azienda; CCNL Tessile lavorazione a mano aziende artigiane; RAL 22.000-28.000 euro.
Orario di lavoro: in giornata, dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.30, con flessibilità oraria.
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
In qualità di Addetto al Rimaglio, sarai inserito all’interno del reparto produttivo e ti occuperai delle operazioni di finissaggio del capo. Nello specifico, le tue attività principali saranno:
esecuzione del processo di rimaglio su capi di maglieria;
controllo qualitativo dei tessuti e dei punti di giunzione per assicurare la conformità agli standard aziendali;
gestione autonoma delle macchine da rimaglio, garantendo la corretta manutenzione ordinaria;
collaborazione con le altre figure del reparto per rispettare le tempistiche di produzione e garantire un flusso di lavoro efficiente.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
esperienza pregressa e consolidata nel ruolo di rimagliatore;
ottima manualità e spiccata attenzione per il dettaglio;
buona volontà e rispetto delle scadenze produttive.
Credi che il tuo profilo sia in linea con quanto richiesto? Candidati subito!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Posizione
