ADDETTO ALLA PRODUZIONE METALMECCANICA - CATEGORIA PROTETTA L68/99 (f/m/nb)
Dettagli
Descrizione
Mansione
Sei una persona intraprendente alla ricerca di una nuova sfida professionale in un contesto dinamico? Ti piacerebbe mettere a frutto le tue competenze in un'azienda solida e strutturata? Randstad ha l’opportunità che fa per te! Per una importante realtà operante nel settore metalmeccanico, stiamo ricercando: ADDETTO ALLA PRODUZIONE METALMECCANICA - CATEGORIA PROTETTA L68/99 (f/m/nb)
Luogo di lavoro: Vicenza
Si offre: contratto di somministrazione con prospettive di inserimento
Orario di lavoro: full time in giornata
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
Il candidato ideale verrà inserito all'interno del reparto produttivo e, in base alle proprie attitudini ed esperienze pregresse, si occuperà di:
supporto alle attività di lavorazione meccanica lungo la linea di produzione;
gestione e monitoraggio dei macchinari industriali, garantendo l'efficienza dei processi;
controllo qualità dei componenti in uscita, verificando la conformità agli standard aziendali;
collaborazione attiva con il team di reparto per il rispetto delle tempistiche di produzione e delle norme di sicurezza;
eventuali attività di assemblaggio manuale o rifinitura dei pezzi lavorati.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
esperienza pregressa maturata in contesti produttivi, preferibilmente nel settore metalmeccanico;
buona manualità e precisione nello svolgimento delle mansioni affidate;
capacità di lavorare in team e orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
flessibilità e serietà professionale;
Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
