addetto avvolgimento motori elettrici (m,f,nb)
Dettagli
Descrizione
Mansione
Hai esperienza in ambito manifatturiero e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in un contesto dinamico e tecnologico? Randstad Italia, filiale di Montecchio Maggiore, ricerca per un'importante azienda metalmeccanica del territorio, specializzata nella produzione di motori elettrici, una figura altamente motivata da inserire come addetto all'avvolgimento motori. Se possiedi una solida manualità e desideri entrare a far parte di una realtà solida e in continua crescita, questa è l’occasione che fa per te! Candidati subito!
ADDETTO AVVOLGIMENTO MOTORI ELETTRICI (f/m/nb)
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
La risorsa inserita opererà direttamente sul cuore pulsante della produzione aziendale. Le tue attività principali saranno le seguenti:
realizzazione dell'avvolgimento di motori elettrici seguendo le specifiche tecniche e i disegni di produzione;
gestione dei macchinari dedicati alla lavorazione, assicurando il corretto funzionamento e il rispetto dei tempi di ciclo;
controllo qualità costante sui componenti lavorati per garantire la massima conformità agli standard aziendali;
collaborazione con le altre figure del reparto produttivo per l'ottimizzazione del flusso di lavoro, in vista di un inserimento programmato per il mese di settembre.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
pregressa esperienza, anche breve, in contesti produttivi metalmeccanici;
ottima manualità e precisione nell'esecuzione di compiti tecnici;
capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
serietà, affidabilità e forte motivazione verso il settore elettromeccanico;
disponibilità immediata al lavoro su turni e a intraprendere un percorso professionale di lungo periodo.
Luogo di lavoro: Montecchio Maggiore
Si offre: contratto diretto in azienda con concreto scopo assunzione; CCNL Metalmeccanica Confimi, RAL tra i 23.000 e i 26.000 euro
Orario di lavoro: su due turni.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
