Addetto/a controllo qualità - Settore metalmeccanico
Dettagli
Descrizione
Per realtà operante nel settore metalmeccanico siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Controllo Qualità da inserire all’interno dell’ufficio qualità. Valutiamo con interesse sia profili con esperienza nel ruolo sia candidature junior motivate a intraprendere un percorso di crescita professionale nell’ambito qualità.
Attività principali:
Gestione delle non conformità interne, clienti e fornitori tramite metodologia 8D e definizione delle relative azioni correttive;
Gestione delle campionature e della documentazione qualità (PPAP, PSW, FMEA, Control Plan);
Controllo qualità su materie prime, componenti e produzione interna;
Esecuzione di controlli dimensionali mediante strumenti di misura tradizionali e macchine di misura (CMM e braccio di misura);
Aggiornamento e monitoraggio dei piani di controllo;
Supporto alle attività di miglioramento continuo dei processi;
Gestione e verifica della taratura degli strumenti di misura.
Requisiti:
Diploma tecnico, preferibilmente ad indirizzo meccanico;
Gradita esperienza, anche minima, nel controllo qualità in contesti metalmeccanici;
Capacità di lettura del disegno meccanico;
Conoscenza dei principali strumenti di misura e controllo dimensionale;
Preferibile conoscenza di metodologie e strumenti qualità (PPAP, FMEA, Control Plan, 8D);
Precisione, attenzione al dettaglio e buone capacità di problem solving.
Cosa offriamo
RAL compresa tra €25.000 e €30.000, definita in base all'esperienza maturata;
Opportunità di crescita professionale e formazione continua;
Contesto strutturato e orientato alla qualità e al miglioramento dei processi;
Orario di lavoro in giornata, dal lunedì al venerdì.
Saranno prese in considerazione anche candidature junior in possesso di formazione tecnica e forte interesse ad intraprendere un percorso professionale nell'ambito del controllo qualità.
Sede di lavoro: Lonigo (VI)
“Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000”
